Fontos munkajogi változások a távmunka területén

Fontos munkajogi változások a távmunka területén A koronavírus-járvány egyik legjobban tetten érhető hatása a munkajogban a távmunka általánosan elfogadottá válása. A világjárvány okán hozott kormányzati intézkedések, és a veszélyhelyzethez kapcsolódó kivételes jogszabályi rendelkezések jelentősen megkönnyítették a távmunka alkalmazását. A veszélyhelyzet 2022. június 1. napján történő megszűnésével az otthoni munkavégzést átmenetileg szabályozó rendelet (487/2020. (XI. 11.) […]